第329章  橙汽初创

    从BTD泷岗研发中心满载而归的橙子汽车先遣学习小组，在回到「新总部」橙子小镇后，得到了一个意外的「福利」一为期一周的带薪休假。

    原因无他，大老板陈默此时还在山城橙科一线深入考察，拍板定调他们下一步去向的最终会议，需要等他回来。

    十三人拖著塞满笔记和资料、几乎超重的行李箱，暂时被安置在了「橙子小镇」内，一栋尚未有公司正式入驻的7号楼——橙瓣办公楼。

    这里设施齐全，但缺少人气，正好让他们安静地整理思绪，消化在BTD汲取的海量养分。

    一周假期转瞬即逝。

    正式返回工作岗位的第一天下午，在7号楼临时布置的会议室里，十三人再次聚齐。

    与一年前出发时的忐忑与好奇不同，此刻每个人脸上，都多了几分沉稳与笃定。

    那是经历过汽车工业「熔炉」淬炼后，留下的印记。

    闲聊间，消息灵通的组员，带来了一个「重磅情报」。

    「听说了吗？

    陈总这次去橙科，不仅视察，还大手笔地带回来小两百号技术骨干！

    都是从橙科工程师名单里，筛出来的精兵强将，电控、机械、光学、供应链啥方向的都有。

    现在正统一安排在橙子小镇的员工公寓，等著各家公司去认领」对接呢！」

    会议室里，顿时响起一片低低的惊叹和交头接耳声。

    这对于目前还处于「纸上谈兵」阶段、极度渴求各类实战人才的橙子汽车来说，无疑是天降甘霖。

    组长季健眼睛一亮，看向坐在对面的李伟。

    「阿伟，我记得你好多老同事、老关系都在橙科，特别是搞自动化、精密机械那块儿的，跟咱们造车需要的底盘调校、生产线设计、车身结构都强相关啊！」

    李伟，这位前橙科自动化专家，立刻领会了李健的意图，推了推眼镜，镜片后闪过一丝精光。

    「你的意思是...近水楼台先得月？  

    趁其他几家还没开始对接，咱们先去接触接触，拉拉关系？」

    「就是这个意思！」李静接过话头。

    她作为供应链专家，深知人才就是最核心的「资源」。

    「咱们橙汽现在一穷二白，要钱没钱，要名气没名气，就靠著陈总画的大饼」和咱们在BTD学来的内功」。

    等赵总（赵铁柱）明年回来，黄花菜都凉了。

    现在不提前储备点自己人」，到时候真开局了，难道全靠外招？

    外招的哪有知根知底、又经过橙科严苛培养的兄弟用著顺手？」

    众人纷纷点头，眼神热切地看向李伟。

    李伟摸了摸下巴，露出一个「我懂」的笑容。

    「行，这事儿交给我。

    我以带老同事熟悉深城环境、交流技术心得」的名义，先约几个关系铁、技术硬的出来聊聊。

    不直接说挖人，就谈谈未来，谈谈理想，谈谈咱们橙汽要干的事..

    懂的自然懂嘛！」

    说干就干。

    接下来两天，李伟化身「交际达人」，频繁出入橙子小镇的员工公寓和咖啡厅。

    他约见的，多是以前在橙科数控、精密部门共事过的骨干，如今评级在3—4级的工程师。

    「老张，听说你们过来了？怎么样，深城这天气还适应不？」

    「王工，哎呀真是好久不见！橙科现在真是不得了，第二园区那气势...」

    「刘哥，晚上有空没？聚聚？咱不去大饭店，就小镇后面那家朝汕砂锅粥，味道正，顺便聊聊...

    我这边啊，搞一个新摊子，电动车！

    对，就是四个轮子那种，不是小电驴。

    难？

    是难，但想想当年咱们在橙科搞第一代陀螺仪的时候，不也觉得难上天？

    现在不也成了世界顶尖？

    这边我们给的自由度大，方向也新，我觉得特别有搞头，咱们这个可是新业务，以后可能还配期权呢...」

    李伟聊技术趋势，聊橙汽的蓝图（尽管还很模糊），聊在BTD见识到的广阔天地，更不忘「不经意」地提一句。

    「咱们这新团队，初创期，机会多，上升空间...你懂的，陈总也特别重视，领头羊还是赵总，以陈总跟赵总的关系，资源倾斜是肯定的。」

    他言辞恳切，姿态低调，绝口不提「跳槽」，只谈「交流」与「未来可能性」。

    但听在那些正面临重新分配、对前路既有期待又有些茫然的橙科骨干耳中，却别有意味。

    尤其是一些对传统制造升级、对跨入智能出行领域充满兴趣的工程师，心思不免活络起来。

    世上没有不透风的墙。

    李伟这「悄咪咪挖墙角」的小动作，很快就被同在橙子小镇、耳目灵通的橙家智能总经理叶兴弘察觉了。

    叶兴弘当时就有点上火了。

    自己家的技术总监刘志宇被橙科「扣下」要不回来，这口气还没顺呢！

    现在好了，陈总从橙科好不容易「补偿」回来一批技术骨干，这肉还没到嘴里，怎么先被橙汽那帮还没影儿的「预备队」给惦记上了？

    还动手挖起墙角了？

    你们老大不在都这么嚣张，你们老大回来还了得！

    叶兴弘觉得一个人去找陈总理论，有点势单力薄。

    眼珠一转，他立刻抄起电话，开始摇人。

    第一个，打给远橙总经理许明远。

    「许总，忙呢？

    有个事儿得跟你通个气..

    对，就是那批橙科的工程师。

    咱们这边还没开始对接，那边橙汽的李伟，已经私下接触好几个人了！

    这胃口也太大了，他们现在啥都没有，要这么多人干嘛？

    搭积木吗？

    这不是扰乱咱们橙子系内部人才流动秩序嘛！」

    许明远正为BMS和电控人才紧缺发愁，一听这话，顿时也关切起来了。

    「还有这事儿？叶总你说得对！不能让他们这么胡来！得让陈总管管，不能放任他们胡来啊！」

    第二个，叶兴弘打给智橙统采总经理曾百方。

    「曾总，橙汽那帮小年轻，手伸得有点长啊..

    对，都伸到咱们碗里来了。

    你们供应链升级，正需要懂精密制造和成本控制的人，他们倒好，想截胡？

    这你能忍？

    必须不能忍啊！」

    曾百方也深以为然，这李静曾经明明是智橙的人，他们挖人，你怎么也不通个气啊！

    「确实不妥！人才调配得有章法！」

    第三个，叶兴弘打给橙子科技研发中心负责人、副总裁江屿。

    「江工，打扰了。

    有个情况...

    对！你就别想了，以陈总的那个暖昧态度，董事长都交给冯大炮干了，那个沈翊我估计是要不回来了，你就认了吧。

    可现在连新来的橙科骨干，也有人想半路截走，这有点说不过去吧？

    你们研发中心后续那么多项目，也需要新鲜血液啊！」

    江屿虽然对沈翊的事略有微词，但大局观很强。

    「叶总，我明白你的意思。

    这事，我们得一起向陈总反映一下，要个说法！」

    很快，「讨伐联军」组建完毕。

    叶兴弘、许明远、曾百方、江屿，四位在橙子系内举足轻重的人物，联袂来到了橙瓣1号楼顶层，陈默的办公室外。

    总裁办公室主任周雨萌见这阵势，心知必有要事，连忙进去通报。

    此刻，陈默正站在办公室那面长达二十多米的巨型亚克力海洋生态缸前，悠闲地向里面投喂著专门配比的鱼食。

    五彩斑斓的珊瑚、形态各异的海鱼在幽蓝的光线下缓缓游动，静谧而充满生机。

    这是他处理繁杂事务间隙，放松思绪的小小天地。

    听到周雨萌汇报：「叶总、许总、曾总、江总四位一起来访，似乎有要紧事」。

    陈默有些意外，放下鱼食罐，擦了擦手：「让他们进来吧！」

    四人鱼贯而入，脸上都带著几分严肃，甚至有点「兴师问罪」的意味。

    叶兴弘作为牵头人，率先开口，将李伟私下接触橙科骨干、橙汽「未批先动」试图挖角的事情，简明扼要又不失分量地陈述了一遍。

    许明远补充：「陈总，远橙的电池管理系统和下一代电控，正到了攻坚关键期，急需这批有经验的工程师。

    橙汽现在连研发中心都没正式运转，就这么急著要人，是不是有点——资源错配？」

    曾百方和江屿也在一旁点头附和，表达了对这种「无序竞争」可能打乱整体人才部署的担忧。

    陈默听著，先是微微一愣，随即脸上露出一种哭笑不得的表情。

    他走到沙发边坐下，示意四人也坐。

    「我当是什么大事！」

    陈默笑了笑，手指轻轻敲击著沙发扶手。

    「原来你们来是为这个！

    叶总，许总，百万，江工，你们的心情我理解。

    人才谁都想要，尤其是橙科培养出来的这些精兵强将。」

    他话锋一转：「但是，这些工程师，他们不是物品，不是咱们说分给谁就分给谁的。

    他们有自己的专业倾向，有自己的职业规划。

    李伟去接触他们，只要方式是正当的，是介绍情况、交流想法，这本身并没有违反公司规定。

    难道我们还要禁止兄弟公司之间的技术人员，正常来往吗？」

    四人一时语塞。

    陈默继续道：「我知道你们的担心，怕橙汽利用初创期画大饼」的方式，吸引走一些关键人才，影响了你们当下的重点项目。

    这样吧，我定个原则：内部人才流动，以尊重个人意愿为前提，以公司实际项目需求为重要参考。

    你们几家公司，包括橙汽，都可以向这批工程师介绍自己的业务、前景和岗位需求。

    最终他们选择去哪里，看他们自己，也看你们各自的本事。

    我们不做强行分配，但要避免恶性竞争、哄抬价格」。

    总部人力资源部的总监和小萌这边会协调，确保流程透明、有序。」

    他看向四人：「怎么样？各凭本事，公平竞争。

    我相信，真正有远见、想做事的人，会做出适合自己的选择。

    而你们几位老总，也该对自己的团队和项目，有足够的信心才是。」

    叶兴弘四人交换了一下眼神。

    陈默这话，看似谁都没偏袒，但实际上等于默许了某种程度的「内部竞聘」，并没有因为他们来「告状」，就制止橙汽的动作。

    不过，陈默也强调了「有序」和「避免恶性竞争」，算是给了他们一个底线保障。

    「有陈总这句话，我们就放心了！」叶兴弘代表四人表态：「我们相信公平竞争，只要规则一致，我们没意见！」

    他们要的就是陈默一个态度，不要因为橙汽是「新生婴儿」就过分偏袒，以弱凌强。

    如今陈默表明了「各凭本事」的态度，他们反而更有信心。

    毕竟，无论是公司实力、项目成熟度还是能提供的即时资源，他们几家都远超目前的橙汽。

    四人目的达到，又闲聊几句，便起身告辞。

    送走四位「兴师问罪」的老总，陈默回到办公桌前，摇头笑了笑。

    这帮家伙，个个都是人精，也个个都把自家的一亩三分地看得紧。

    不过这种内部良性的竞争意识，他并不反对，只要控制在合理范围内，反而有利于公司的发展。

    坐下后，陈默忽然想起，宫韵之前似乎提过，从BTD回来的那个学习小组，已经提交了一份详尽的总结报告。

    自己当时在山城忙，还没来得及看呢！

    他在堆满文件的办公桌上，翻找了一会儿，终于找出了那份装订整齐、封面严肃的《BTD——新能源技术与运营模式学习报告（橙子汽车先遣小组专项）》。

    陈默泡了杯茶，开始仔细翻阅。

    报告内容极其扎实，远超他的预期。

    不仅系统梳理了BTD在纯电、混动，尤其是他们全程跟进的DM双擎双模技术、商用车等全领域的技术积累和研发流程。

    更结合橙子系自身特点，进行了深刻的对比分析和可行性建议。

    报告指出，BTD的成功，根植于其对垂直整合的偏执、对安全可靠性的变态级追求、

    以及对种花特定市场（如公交、出租）的精准理解和占领。

    其混动技术，通过拉力赛等极端验证，已表现出惊人的成熟度和潜力。

    但报告的重点，也是让陈默眼前一亮的地方，在于其结合橙子系现状提出的「三步走」起步战略。

    短期（1—2年）：

    聚焦纯电，首战微型车。

    充分利用远橙在气态锂电池上的能量密度和成本优势，避开与BTD混动、特斯啦高端纯电的正面交锋。

    瞄准二三线城市、及城乡结合部巨大的「老头乐」（低速电动车）升级替代市场。

    报告末尾，附上了详尽的市场数据和分析，显示这部分市场需求旺盛，但产品良菱不齐，存在巨大的品牌和品质升级空间。

    中期（3—5年）：

    平台化与智能化。

    在微型车平台验证和团队锻炼的基础上，拓展主流纯电轿车/SUV平台，并深度融合橙子系在智能座舱、自动驾驶（初期辅助驾驶）、车联网方面的技术积累。

    长期（5年后）：

    探索多元与生态。

    适时引入增程或混动技术路线，并探索橙子汽车作为智能移动终端，与橙家智能、橙子生活等生态的深度融合。

    报告特别强调了，起步车型的重要性。

    「可参考橙子手机崛起之路，以极致性价比、可靠品质和鲜明设计，在看似低端但基数庞大的市场，建立口碑和基本盘，锻炼研发、供应链、生产、销售全链条能力。

    此乃稳扎稳打、风险可控之策。」

    陈默越看越是点头。

    这份报告，不仅学到了BTD的「形」，更把握住了未来市场机会的「神」。

    纯电微型车..

    这个切入点，实在是太妙了！

    陈默看到报告的瞬间，就想起了前世那款横扫市场、月均销量五万台的「国民神车」五凌mini，其巨大的成功证明了这条路的可行性。

    对于初生的橙汽，这确实是最佳的练手之作和现金流来源。

    「好！非常好！」陈默合上报告，心情舒畅。

    他拿起内部电话，按下9号快捷键。

    「小萌，来我办公室一下。

    另外，派人去7号楼，把橙子汽车先遣学习小组那十三个人，都请到我办公室旁边的会议室。

    现在...」

    7号楼里，刚刚结束一场内部技术讨论会的橙汽团队，突然接到总裁办周主任亲自打来的电话。

    周主任通知他们，立刻前往1号楼顶层陈总办公室。

    他们一个个都有些懵，随即便是紧张和忐忑。

    「这么快就要见咱们了？陈总不是刚回来吗？」

    「是不是咱们挖人的事发了？陈总要敲打我们？」

    「会不会觉得我们太冒进，要削预算？」

    李健、李伟、李静三人作为领头羊，心里也打鼓，但面上还算镇定。

    「别瞎猜，去了就知道了！把在BTD学的、想的，如实跟陈总汇报就是了！」李健安抚大家。

    一行人怀著志忑的心情，跟著总裁办派来的助理，第一次走进了橙子小镇的核心中枢——1号橙瓣的顶层。

    一出高管专用电梯，那开阔、极简且充满设计感的办公区域，就让他们屏息。

    经过忙碌而安静的总裁办外间，路过安保人员值守的岗亭，最终，他们被带到了那扇厚重的双开木门前。

    门推开，首先映入眼帘的，不是巨大的办公桌，而是那面几乎占据整面墙的、蔚为壮观的巨型海洋生态缸！

    幽蓝的海水阳光下，珊瑚摇曳，成群色彩艳丽的鱼儿悠然游过，仿佛将一片微缩海洋搬进了都市高空。

    「我的天...」有人忍不住低声惊呼。

    「这缸...得值一套房吧？」另一个小声嘀咕。

    「一套房？我看至少得再加个零！」稍微懂点水族的人颤抖著估算。

    震撼之余，大家才看到从生态缸旁走过来的陈默。

    他今天穿著简单的灰色针织衫和休闲裤，看起来比在当初送行会上见到时更放松，但眼神依旧明亮锐利。

    「都来了？进来吧，这边会议室！」陈默笑著招呼他们，语气随意。

    众人跟著走进办公室旁边的小型会议室落座。

    周雨萌也拿著记录本，陪坐在了末尾。

    陈默坐在主位，面前摊开那份报告，手里把玩著一支笔，目光带著几分揶揄，扫过略显局促的十三人。

    「哟哟哟...」陈默先开了口，语气轻松：「我怎么看著，你们有点紧张啊？

    听说你们前几天不是挺厉害的嘛，橙科的人才刚到，你们就敢去踩点」挖角了，这会儿知道怕了？」

    李健一听这话风，感觉陈总并非兴师问罪，心里松了口气，立刻配合地露出苦笑，开始「卖惨」。

    「陈总，我们这不是被逼得没办法嘛！

    您是不知道，我们橙汽现在真是要啥没啥，就剩下在BTD学到的一肚子理论和一腔热血了。

    看见好苗子，就跟饿狼看见肉似的..

    结果，刚有点眉目，远橙那边银弹攻势一发，答应来看看的两个电控工程师，转头就回去了。

    陈总，您可得帮帮我们啊！」

    李健想试探一下，能不能在陈总这里要点「政策倾斜」。

    陈默哈哈一笑，抬手打断他。

    「行了行了，李健，你这苦肉计在我这儿可不管用。

    人才流动的原则，我刚才跟叶总他们几个已经说清楚了。

    尊重个人意愿，各凭本事。

    现阶段，你们橙汽的主要任务是搭台子、做准备。

    人就算现在过去，跟著你们干嘛？

    跑腿送文件还是打扫卫生？

    大材小用！」

    陈默顿了顿，再给他们吃颗定心丸。

    「这事儿，等你们老大赵铁柱明年学成归国，正式挂帅，团队框架搭起来，具体项目上马的时候，我再帮你们协调，现在，不著急！」

    李健要的就是这句话，连忙顺著杆子往上爬，一脸感激。

    「谢谢陈总！有您这句话，我们就踏实了！一定抓紧时间把前期准备工作做扎实，等赵总回来，立刻就能上马！」

    陈默心中暗笑，这帮家伙，一个个都成精了。

    不过，作为老板，协调资源、平衡各方，本就是他的职责。

    「好了，言归正传！」

    陈默收起玩笑，正色道：「今天叫你们来，主要是看了你们这份报告。」

    他扬了扬手中的文件。

    「写得非常好！

    尤其是最后提出的，从纯电微型车入手，重走一遍我们橙子手机农村包围城市」、

    品质升级下沉市场的路子。

    我觉得非常有见地，思路清晰，风险可控。

    我个人是非常支持这个方向的！」

    得到大老板的明确肯定，会议室里的气氛顿时一松，所有人脸上都露出了振奋的笑容。

    「你们在BTD这一年，没有白待！」

    陈默目光扫过众人，最后重点落在李健、李伟、李静三人身上。

    「我记得你们三个。

    今年XXTV经济人物晚会后的聚餐，BTD的王总还专门跟我夸了你们，说要不是你们是橙子的人，他说什么也得把你们留下。

    干得不错！」

    三李受到如此直接的表扬，腰杆都不自觉地挺直了些，脸上光彩焕发。

    「我们橙子造车，不走收购车企、借用牌照的捷径。」陈默语气坚定。

    「我担心原有的包袱和思维，会束缚住你们。

    新能源汽车，就应该是一个全新的开始，用全新的思维去打造。

    这也是我当初送你们去BTD学习的原因。

    既要学到扎实的制造功底，又不能被传统思维完全同化。

    L

    他身体微微前倾，声音沉稳而充满力量。

    「有人说，新能源车就是冰箱、彩电、大沙发」。

    这话不全对，但也不全错。

    在前期，我们就要把差异化的优势做足！

    电车的核心优势是电」，是智能化、是静谧性、是使用成本。

    前期不要硬去跟发展了百年的油车拼发动机、变速箱的极致调校，那是用自己的短板碰别人的长板。

    我们先把自己擅长的——智能座舱、驾乘体验、能源成本——做到足够长、足够好！」

    「至于相比传统油车的那些短板，比如续航焦虑（在微型车领域相对弱化）、补能便利性，随著电池技术叠代、充电网络铺开，都会慢慢解决。

    这不是你们现阶段，需要焦虑的核心。」

    陈默大手一挥：「我在这里给你们吃一颗定心丸。

    前期，我不会给你们设定严苛的盈利时间表。

    我等得起，也投得起！

    我要的，是你们扎扎实实做出安全、可靠、美观的好产品，把橙子」这个牌子在汽车领域立起来！」

    这番话，如同给团队注入了一剂强心针。

    所有人的眼神，都变得火热而坚定。

    陈默继续部署：「现在，我们已经拿到了汽车行业的投资许可了，可以购买一些设备了。

    下一步，就是尽快让魔都临港的橙汽研发中心运转起来。

    李健、李伟、李静，你们三人暂时负责。

    李健任临时总负责人，李伟、李静协助。

    正式任命，等赵铁柱回来后再定。」

    「这大半年的任务，不是闲等著！」

    陈默布置具体工作。

    「老话说工欲善其事，必先利其器」。

    你们接下来的重点，就是深入研究市场。

    把市面上那些卖得好的、受欢迎的老头乐」，给我多买几款回来！

    拆解！

    研究！

    学习别人的优点！

    哪怕是愚者千虑，都必有一得。

    我们是造车新兵，姿态要低，学习要狠。

    但记住，所有的学习和研究，最终都要回归到我给你们的三个核心要求：安全、可靠、美观！」

    「安全是底线，不容置疑！」

    「可靠是口碑，别砸了「橙子」的牌子！」

    「美观是未来！」

    陈默强调：「不同时代的人，追求不同。

    以前追求吃饱，现在追求吃好，未来年轻人，可能追求的就是吃得漂亮」。

    所有公司的未来，都和年轻人的未来息息相关。

    所以，你们要做出能让年轻人喜欢、觉得漂亮」、有共鸣的车，才能赢得未来！」

    会议室内响起一片赞同的掌声，以及会心的笑声。

    最后，陈默微笑著开口。

    「好了，该交代的都交代了。

    这段时间，你们就可以著手准备前往魔都临港了。

    后勤支持，找宫总。」

    「最后我和你们这些橙汽的功臣，来合个影吧...」

    他看了一眼窗外明媚的阳光，以及身后绚丽的生态缸。

    「我看今天天气不错，就这儿吧，以这个鱼缸为背景，让小萌帮我们拍一张，也算给你们橙汽的初创，留个纪念了！」

    众人欢呼一声，簇拥著陈默来到那面梦幻般的海洋生态缸前。

    幽蓝的光，映在每个人兴奋而充满希望的脸上。

    他们按照在BTD养成的习惯，迅速排成三排，陈默站在中间，李健、李伟、李静分立两侧，其他组员或蹲或站，笑容灿烂。

    周雨萌拿出手机，找好角度。

    「来，看这里！」

    「橙汽...」

    「必胜！」

    咔嚓！

    快门声轻响，定格了这个阳光透过落地窗、与缸中波光交融的午后。

    一张承载著梦想、汗水、智慧与无限可能的合影就此诞生。

    照片里，是橙子汽车最早的十三粒「种子」，以及他们身后，那一片深邃而生机勃勃的「蓝海」。

    只是，画面中央偏右的那个位置，似乎隐约空出了一点空间。

    那是陈默，为那位尚在海外求学、即将归来的「帅才」——赵铁柱，预留的位置。

    些许的遗憾，化为了更强烈的期待，随著这群人即将奔赴黄埔江畔的脚步，融入种花新能源汽车奔腾向前的巨大浪潮之中。


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